智联地震内幕 智联招聘高层地震大揭秘 关注智联地震

中方管理层与外方投资人矛盾所致。

8位高管分两派相互“弹劾”

上周五，智联某内部人士向记者转发了一封署名来自公司CEO办公室的邮件，其中宣布对CTO余用彤、副总裁罗义华及技术部总监张春日因“工作不恰当行为”而解除一切职务并开除，同时称CFO郭建民“因个人原因辞去公司的一切职务”。

据称，由于事发突然，员工大多一片哗然；但数小时后，第二封邮件再次群发而至，并彻底推翻前一封，其中称“经董事会授权，宣布董事会已解除CEO赵鹏、COO雷卫明、陈旭、倪阳平在公司的一切职务及其与公司劳动关系”，同时也澄清“CFO郭建民及罗义华、余用彤、张春日并未被解除职务，仍留用原职。 ”记者上周六致电赵鹏时，对方手机一直无人接听。

而昨天早上，智联再次向员工群发第三封邮件，宣布任命公司的一位董事担任临时负责人。据了解，该人士是智联公司海外投资方的授权代表，将在8位高管集体陷入离职风波期间掌舵公司发展。

面对记者的问询，智联招聘总部公关部负责人昨表示不便发表评论，称如有进一步消息将及时与外界沟通。

智联招聘高层地震大揭秘

CEO曝高层与投资方分歧

在保持了两天的缄默后，智联CEO赵鹏昨天终于出面澄清，他通过邮件表示，在一个时期以来，管理团队与投资人之间的确存在一些经营管理思路上的分歧。

“在公司总部今天锁大门，并且进驻大批身穿深色西服，带着耳麦的陌生人士的情况下，为避免发生冲突，我今天将不会出现在公司。而以此信与你们沟通。”赵鹏称，迄今为止他不曾收到任何具备法律效力的知会。而昨天上午，公司董事会在邮件中指责他 “阻碍公司调整法律架构，妨碍公司上市计划”、“企图侵占公司财产，谋求团伙私利”，赵鹏均予以否认，并自称作为持有公司期权最多的员工，他没有理由阻碍智联招聘向前发展和上市计划。

据了解，智联招聘曾先后宣布将在2008年、2010年公开上市，但前一次因突遭金融危机影响而偃旗息鼓，今年的上市计划也迟迟没有下文。有业内猜测称，这可能是投资方弹劾管理层的主要原因。

业绩未达海外投资方预期

“从前几年开始，海外投资方纷纷杀入国内网络招聘业的竞争，并一度对这块市场有较高的回报预期。但遗憾的是，近两年整个行业并没有想象之中的快速发展。 ”易观国际分析师曹飞告诉记者。

目前国内网络招聘业三巨头均具有海外投资背景。资料显示，智联招聘成立于1997年，先后经历五轮融资，最后一轮是2008年7月由澳洲投资银行麦格理银行及澳洲最大的招聘网站Seek.com注资的1.1亿美元。 Seek.com目前拥有智联招聘56.1%的股份，是其控股股东，管理层的持股比例不详。此外，中华英才网于2008年底被Monster以1.74亿美元现金购得55%股权，而前程无忧则已成功在纳斯达克上市。

智联地震内幕 智联招聘高层地震大揭秘 关注智联地震